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Incentivo Docente

Fondo Nacional de Incentivo Docente (FO.N.I.D.) – Instructivo de Incentivo Docente

Sr./a Director/a del Establecimiento Educacional:

Se informa que a partir de la primera cuota liquidada, de cada trimestre del Incentivo Docente, se deberá verificar, en el recibo de Incentivo Docente, si la información procesada para efectuar la liquidación del nuevo trimestre contempla las prestaciones de servicios del trimestre de cada Docente en su Escuela.

De no ser así, en el término de 30 días corridos a partir de la efectivización del pago de la primera cuota, se deberá confeccionar y presentar el formulario de reclamos de Incentivo Docente, informando las liquidaciones erróneas y/o faltantes en el pago del nuevo trimestre. De esta forma, se logrará la detección temprana de los errores, y así se podrá subsanar eficientemente los mismos y de manera rápida realizar el envío al FONID (Fondo Nacional de Incentivo Docente).

Cabe aclarar que la liquidación del Incentivo Docente se realiza trimestralmente, por lo tanto se debe consignar en el formulario los reclamos del trimestre que se comienza a abonar.

Los reclamos serán verificados en las Bases de Datos de la Red Gobierno y posteriormente enviados al FONID (Fondo Nacional de Incentivo Docente). Por lo tanto, es imprescindible la veracidad de los datos consignados en el formulario y su inmediata entrega.

Los formularios se receptarán dentro de los 30 días corridos a partir del pago de la primera cuota de cada trimestre, sin excepción, en calle Santa Rosa 751, Planta Baja, Dirección de Recursos Humanos ó pueden ser enviados por correo electrónico a la siguiente dirección:

incentivo.educacion@cba.gov.ar

 Los Docentes que no pertenecen al Ministerio de Educación deben presentar, conjuntamente con el reclamo, Constancia de Servicios firmada por una Autoridad de su Ministerio.

Consideraciones a tener en cuenta para completar el Formulario de Reclamo del Fonid

Los reclamos deberán efectuarse por cada trimestre. Considerando como primer trimestre los meses de Enero , Febrero y Marzo; como segundo trimestre los meses de Abril, Mayo y Junio; como tercer trimestre los meses de Julio, Agosto; Septiembre y como cuarto trimestre los meses de Octubre, Noviembre y Diciembre.

Al Incentivo acceden los docentes que se encuentren prestando servicios dentro del Sistema Educativo cualquiera sea su situación de Revista tanto en gestión Estatal como en Privada Subsidiada.

Los servicios Educativos de Gestión Privada percibirán en la misma proporción de la subvención o aporte estatal acordado y por los cargos subvencionados de la Planta Orgánica Funcional autorizada.

El formulario se debe completar por establecimiento, independiente de la cantidad de agentes, Cargos u Horas Cátedras que se posean.

Cada Docente debe realizar el reclamo en cada establecimiento que prestó servicios en Cargos u Horas Cátedras en el período comprendido en el semestre a reclamar.

Los datos a consignar en la planilla se encuentran en los recibos de Incentivo Docente o recibos de haberes del trimestre que se está abonando.

Para verificar la correcta liquidación del Incentivo Docente, se deberá comprobar, por cada docente, que los datos consignados en el recibo de Incentivo Docente sean correctos.

La información a chequear será:

Lugar de Trabajo: En el recibo deben figurar todas las Escuelas donde el docente realizó prestación de servicio en el trimestre.

Cargo: En cada escuela deben estar consignados todos los Cargos y/o Horas Cátedras cumplimentadas.

Días y Meses trabajados: Por cada Cargo y/o Horas Cátedras se debe verificar que los Meses y totales de Días trabajados sean correctos.

Para tal fin se anexa un recibo de incentivo docente, a título de ejemplo, para su interpretación.